Trang thông tin điện tử

https://www.congdoandienbien.org.vn

Văn phòng UBND - Công đoàn Thị xã Mường Lay chăm lo đời sống người lao động

Trong những năm qua, Liên đoàn Lao động (LÐLÐ) Thị xã Mường Lay luôn kịp thời nắm bắt tâm tư nguyện vọng của đoàn viên, chủ động trong việc xây dựng và tổ chức các hoạt động công đoàn, thường xuyên làm tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cũng như bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho cán bộ, công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLÐ).
06 Văn phòng UBND LĐLĐ thị xã Mường Lay

Đồng chí Phan Tiến Huy, Chủ tịch LĐLĐ thị xã Mường Lay trao tiền hỗ trợ nhà ở “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn.
 

      Hiện nay, LĐLĐ thị xã Mường Lay có 43 công đoàn trực thuộc, trong đó: 25 CĐCS thuộc cơ quan, đơn vị hành chính sự nghiệp; 3 CĐCS xã, phường; 14 CĐCS trường học. Tổng số CNVCLĐ là 828 người, trong đó ĐVCĐ là 823 người, nữ 485. Hàng năm các cấp công đoàn phát động và đẩy mạnh phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ gắn với phong trào “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”; tổ chức hoạt động kỷ niệm 109 năm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, 1979 năm khởi nghĩa Hai Bà Trưng và ngày Quốc tế Hạnh phúc 20/3; tổ chức tọa đàm ôn lại truyền thống vẻ vang và những phẩm chất tốt đẹp của người phụ nữ Việt Nam. Hội thi, hội thảo, tổ chức nói chuyện chuyên đề, tọa đàm ôn lại truyền thống vẻ vang và những phẩm chất tốt đẹp của người phụ nữ Việt Nam. Tổ chức thăm hỏi động viên 11 gia đình nữ CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân dịp Tết nguyên đán, tháng công nhân. Công trình nhà Văn hóa Công nhân thị xã Mường Lay được xây dựng và đưa vào sử dụng tạo điều kiện thuận lợi cho LĐLĐ thị xã tổ chức các hoạt động.

      Chủ tịch LĐLĐ Thị xã Mường Lay Phan Tiến Huy, cho biết: Công tác chăm lo, bảo vệ, quyền lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ luôn được các cấp Công đoàn Thị xã quan tâm. Hàng năm, có 95% cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp tổ chức hội nghị cán bộ công chức, viên chức; thực hiện quy chế dân chủ cơ sở đồng thời ký kết quy chế phối hợp giữa công đoàn và thủ trưởng đơn vị; thường xuyên củng cố, kiện toàn Ban Thanh tra nhân dân; thực hiện tốt công tác phối hợp với chính quyền, hội đồng nâng lương xét nâng lương định kỳ, nâng lương trước thời hạn. Tích cực tham gia cùng chính quyền trong việc sắp xếp biên chế, đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động. Tuyên truyền, giới thiệu, vận động đoàn viên, CNVCLĐ trên địa bàn thị xã tiêu thụ sản phẩm, dịch vụ của đơn vị có ưu đãi theo chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên công đoàn”. Hỗ trợ từ quỹ “Mái ấm công đoàn” cho 1 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn sửa chữa nhà ở với số tiền là 30 triệu đồng. Tổ chức thăm hỏi tặng quà 18 gia đình đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân dịp Tết, Tháng Công nhân với tổng số tiền 9 triệu đồng. Tổ chức thăm hỏi, tặng quà cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, đồng thời tổ chức các hoạt động vui Tết cho đoàn viên, CNVCLĐ không có điều kiện về quê ăn Tết. Các cấp công đoàn tăng cường tuyên truyền, phổ biến các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước, Nghị quyết Đại hội Đảng; đặc biệt tuyên truyền Tháng công nhân 2019 và truyền thống lịch sử xây dựng và phát triển của tổ chức công đoàn Việt Nam, tổ chức các hoạt động chào mừng 90 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929-28/7/2019).

      Với mục tiêu xây dựng tổ chức công đoàn thực sự vững mạnh, chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động, trong thời gian tới, LÐLÐ Thị xã Mường Lay sẽ tiếp tục nỗ lực hơn nữa đổi mới nội dung, phương thức, nâng cao chất lượng hoạt động, hướng mạnh về cơ sở, giúp đỡ CĐCS mới thành lập; thực hiện tốt chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng cho đoàn viên, CNVCLĐ; tăng cường đổi mới công tác tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS ngoài nhà nước; tiếp tục khảo sát, vận động các doanh nghiệp có đủ điều kiện thành lập tổ chức công đoàn. Đẩy mạnh công tác kiểm tra, giám sát của tổ chức công đoàn; tuyên truyền vận động cán bộ, CNVCLÐ tích cực tham gia xây dựng quỹ “Mái ấm công đoàn” và các hoạt động xã hội nhân đạo, từ thiện do các cấp, ngành phát động; thăm hỏi, động viên, hỗ trợ các gia đình CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn… đẩy mạnh các phong thi đua trong CNVCLĐ./.

 
Nguồn: http://www.dienbien.gov.vn/
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây